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송파구청소년상담복지센터 직원 채용 공고
관리자 | 2015-11-04 16:29:51
첨부파일

2015년 송파구청소년상담복지센터

신규직원 채용공고


송파구청소년상담복지센터는 송파구로부터 한국청소년연맹(송파청소년수련관)이 수탁 받아 운영하는 청소년복지지원기관으로서 위기(가능)청소년을 발견, 구조, 상담, 치료, 교육하여 건강한 민주시민으로 성장하도록 지원하고 있습니다.

함께 할 직원을 아래와 같이 모집하오니 관심 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.


1. 채용예정인원 : 1명

2. 근 무 처 : 송파구청소년상담복지센터(서울시 송파구 중대로4길 4)

3. 모집분야

- 구 분 : 송파구청소년상담복지센터

- 모집인원 : 1명

- 급 수 : 6급

- 분 야 : 학교폭력예방사업 담당 상담사

- 주요업무 : 학교폭력 상담 및 예방프로그램 관리

4. 자격요건

가. 자격사항

○ 대학원의 상담복지 분야 석사학위 이상의 학위를 취득한 사람으로서 청소년상담복지관련 업무를 수행할 수 있다고 시장ㆍ군수ㆍ구청장이 인정하는 사람

○ 상담복지 분야의 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 6개월 이상인 사람

○ 상담복지 분야의 전문대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 3년 이상인 사람

○ 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 사람으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 2년 이상인 사람

○ 청소년상담사 2급 이상

○ 청소년상담사 3급, 청소년지도사 2급 또는 사회복지사 2급으로서 청소년상담복지 관련 실무 경력이 1년 이상인 사람

※ 상담복지 분야란 상담학, 교육학, 심리학, 사회복지(사업)학, 청소년(지도)학 및 상담복지와 관련 하여 시장, 군수, 구청장이 인정하는 분야를 말함.

※ 청소년상담복지 관련 실무란 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 경우를 말함.

- 청소년 관련 기관·단체에서 청소년을 대상으로 상담복지에 관한 업무를 상근으로 수행한 경우

- 중앙행정기관 또는 지방자치단체의 청소년 관련 부서에서 청소년 정책 관련 업무를 상근으로 수행한 경우

나. 공통사항

○ 청소년 분야에 관심이 높으며 일에 대한 열정을 가진 자

○ 지방공무원법 및 국가공무원법 임용 규정의 결격사유에 해당되지 아니한 자

○ 아동·청소년의 성보호에 관한 법률에 따른 결격사유가 없는 자

5. 근무조건

○ 주40시간 : 내규에 의함 (주40시간 범위 안에서 탄력적으로 운용)

○ 보수 : 청소년수련시설 예산편성기준 준용 및 별도 계약에 의하여 지급

○ 후생복지 : 국민연금, 의료보험, 산재, 고용보험 4대보험 가입

※ 수습기간 : 채용된 직원은 채용일로부터 3개월간 수습기간이 있음

6. 전형방법

○ 1차 서류전형 : 서류전형 합격자 개별 유선 통보

○ 2차 면접전형 : 서류전형 합격자에 한함

○ 최종합격 : 개별통보

7. 서류접수

○ 접수기간 : 2015. 10. 27(화) ~ 11. 9(월) 마감당일 18:00분에 한함

○ 접 수 처 : 송파청소년수련관 업무지원팀 (전화: 070-8974-0051~0054)

○ 접수방법 : 개별방문접수, 우편접수, 이메일접수(yhyh1014@nate.com)

※ E-mail 제출 시 1개의 파일로 제출, 파일명은 지원자 이름 사용(예: 홍길동)

○ 제출서류

가. 이력서 1부(사진 부착 및 우측상단에 핸드폰번호필) / (첨부 양식)

나. 자기소개서 1부 / (첨부 양식)

다. 개인정보제공동의서 1부 / (첨부 양식)

라. 학력증명서 각1부(대학 이상)

마. 관련 자격증 사본 각1부

바. 주민등록등본 1부(최종합격자에 한함)

사. 주민등록초본(남자의 경우에 한함) 1부(최종합격자에 한함)

아. 경력증명서(해당자에 한함) 각 1부(최종합격자에 한함)

자. 기타 이력서 기재 내용과 관련된 증빙 자료 각1부(최종합격자에 한함)

○ 문 의 : 업무지원팀 (전화: 070-8974-0051~0054)

8. 근무 예정일 : 2015년 11월 16일

9. 채용 시 결격사유

다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없습니다.

가. 금치산자, 한정치산자, 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자.

나. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로

확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자.

다. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자.

라. 청소년 관련법 또는 규정을 위반하였던 자.

마. 실정법을 위반하여 벌금형을 받고 3년이 경과되지 아니한 자.

10. 응시자의 유의사항

가. 접수된 서류는 일체 반환되지 않으며, 내용이 사실과 다를 경우 채용을 무효로 할 수 있으며, 제출 서류상의 기재 착오, 연락불능, 응시자 유의사 항 미준수시 발생한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.

나. 적격자가 없을 시에는 채용하지 않을 수 있습니다.

다. 면접은 수련관에서 별도 진행합니다.

라. 본 일정은 기관의 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항이 있을 경 우 변경사항은 수련관·상담복지센터 홈페이지에 게시됩니다.

마. 최종 합격자 채용 후 국가 및 지방공무원법에 의한 결격사유로 인한 부 적격자 또는 학력, 경력 등이 허위사실로 판명되었을 경우에는 합격 및 임용을 취소함

송파구청소년상담복지센터 장


직원채용응시양식(상담복지센터).hwp


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